2018年8月24日下午，福建省住建廳人事處處長(cháng)鄒勇泉、省建設人才與科技發(fā)展中心主任鄭穩等一行，到公司建筑工人職業(yè)培訓考核基地調研指導工作。公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理連世洪，黨委委員、副總經(jīng)理、技術(shù)負責人巫慶明，廣德信勞務(wù)公司執行董事郭廷杰，總經(jīng)理吳炯驊等陪同調研。

鄒勇泉處長(cháng)一行實(shí)地參觀(guān)了建設中的培訓基地，并聽(tīng)取了培訓基地的日常管理及培訓工作、規劃和建設進(jìn)展及裝配式產(chǎn)業(yè)化培訓的籌備工作情況的詳細匯報。

會(huì )上，連世洪總經(jīng)理代表公司向鄒勇泉處長(cháng)一行的到來(lái)表示熱烈的歡迎，并就公司建筑工人職業(yè)培訓考核基地的發(fā)展經(jīng)驗、未來(lái)規劃的思路及公司如何通過(guò)提高工人素質(zhì)解決行業(yè)整體用工難的思路做了詳細的說(shuō)明。同時(shí)，他表示公司作為廈門(mén)市屬?lài)衅髽I(yè)，將堅定地踐行企業(yè)的社會(huì )責任并起到帶頭作用。

鄒勇泉處長(cháng)對培訓基地的發(fā)展、培訓和建設工作給予了的充分的肯定，與會(huì )人員就目前建筑行業(yè)工人培訓的師資培養與整合、信息化建設在培訓中的運用及如何突破建筑行業(yè)工人培訓的瓶頸點(diǎn)等問(wèn)題進(jìn)行了深入的探討。最后，鄒勇泉處長(cháng)對特房建工培訓考核基地提出了三點(diǎn)期許：一是要進(jìn)一步規范建筑行業(yè)工人培訓，確保質(zhì)量，創(chuàng )出品牌；二是要理論結合實(shí)踐，把教學(xué)辦到工地，把師傅引進(jìn)課堂，豐富創(chuàng )新現場(chǎng)教學(xué)模式；三是要多學(xué)習與交流，積極建設裝配式培訓區域，為福建建筑產(chǎn)業(yè)化培訓貢獻力量。

（廣德信勞務(wù)公司）