為幫助應屆畢業(yè)生全面了解公司歷史沿革、企業(yè)文化、規章制度、業(yè)務(wù)流程等相關(guān)信息，使應屆畢業(yè)生能盡快融入公司，7月24-27日，特房建工公司組織開(kāi)展2017年應屆畢業(yè)生入職培訓。

特房建工公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)吳淵凱，公司黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席江麗等領(lǐng)導出席了本次新員工培訓啟動(dòng)儀式。

啟動(dòng)儀式上，江麗書(shū)記對應屆畢業(yè)生的加入表示熱烈的歡迎，并從五個(gè)方面向大家提出了要求：一要銘記“構筑有形 追求無(wú)限”的企業(yè)精神和“責任，讓生活更美好”的企業(yè)理念，腳踏實(shí)地，用心工作；二要“見(jiàn)賢思齊，見(jiàn)不賢而內自省”，團結協(xié)作，為特房建工團隊建設添磚加瓦；三要樹(shù)立終身學(xué)習的理念，多元化閱讀與實(shí)踐，開(kāi)拓眼界、提升境界，不斷沉淀自己；四是保持陽(yáng)光心態(tài)，鍛煉好身體，身體與靈魂必須都在路上；五要潔身自好，遵守公司制度及黨規黨紀的各項規定，保持一顆赤子之心。

吳淵凱董事長(cháng)向新員工簡(jiǎn)要介紹了公司的歷史沿革及行業(yè)發(fā)展趨勢，并寄語(yǔ)新員工：一是要繼承特房建工部門(mén)協(xié)作與執行力強的優(yōu)良傳統，依托公司平臺，盡快成長(cháng)為建工事業(yè)亟需的生力軍；二是要求全體新員工從基層做起，深入施工一線(xiàn)，夯實(shí)專(zhuān)業(yè)根基；三是希望新員工積極向黨組織靠攏，充實(shí)公司黨員團隊后備力量。

今后我司將繼續做好新員工入職培訓工作，幫助其盡快適應角色轉換，為順利走向工作崗位打好基礎。

（人事行政部）