凝聚青春力量 服務(wù)企業(yè)發(fā)展
--特房建工團總支2012年工作總結及2013年工作計劃(征求意見(jiàn)稿)
一年以來(lái),公司團總支在公司黨委的領(lǐng)導下,在集團團委的指導下,緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展和穩定的工作,以及廣大團員青年的根本需求,以團的先進(jìn)性教育為基礎,以促進(jìn)青年成長(cháng)成才為主線(xiàn),以工作創(chuàng )新為出發(fā)點(diǎn),以服務(wù)廣大青年為落腳點(diǎn),構建新的團建運行模式,務(wù)實(shí)創(chuàng )新,使我司團總支的工作再上一個(gè)新臺階,現將工作總結匯報如下:
第一部分:2012年主要工作總結
一、重視思想道德教育,提高團干的思想政治素質(zhì)
1.著(zhù)力提高團干的政策理論水平,拓寬視野和知識面,營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,團總支為團干購買(mǎi)《做最好的黨員》、《做最好的干部》和《做最好的上司》3本學(xué)習材料。
2.積極踐行社會(huì )主義核心價(jià)值體系,號召廣大團員青年在學(xué)習張麗莉、沈星先進(jìn)事跡的同時(shí),把學(xué)習先進(jìn)典型的優(yōu)秀品格轉化為立足本職、創(chuàng )先爭優(yōu)的實(shí)際行動(dòng),始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
3.組織團總支委員、各支部書(shū)記、青年讀書(shū)小組成員參加貫徹學(xué)習黨的十八大會(huì )議精神座談會(huì ),并購買(mǎi)《黨的十八大文件學(xué)習輔導百問(wèn)》和《十八大黨章修正案學(xué)習問(wèn)答》發(fā)放給團員干部學(xué)習。
4.結合公司形勢政策宣傳教育,多次組織青年職工觀(guān)看廉政建設電教片《北極雪》、《工程建設領(lǐng)域腐敗剖視錄》、《忠誠與背叛》等,并組織參觀(guān)市懲治和預防腐敗體系建設成果展,多形式推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng),增強廉政自律教育對青年職工的感染力、滲透力。
二、堅持黨建帶團建,形成黨建和團建共建互促新格局
1.團總支以座談會(huì )、交流會(huì )、主題團日等活動(dòng),學(xué)習了胡錦濤總書(shū)記在紀念建團90周年大會(huì )上講話(huà),十八大報告精神等,落實(shí)會(huì )議要求,團總支與特房集團、中建三局等共建單位召開(kāi)黨團聯(lián)席會(huì ),參觀(guān)了我司承建的集美新城西亭中心區六大公建項目及廈門(mén)新站營(yíng)運中心項目,組織新老員工代表及中建三局共建代表參加了我司團總支舉辦的2012年“傳幫帶”經(jīng)驗交流座談會(huì )。
2.開(kāi)展以建團90周年主題活動(dòng),以紀念建團90周年為契機,公司團總支開(kāi)展一系列內容豐富多彩的活動(dòng),為農民工捐書(shū)、植樹(shù)、義務(wù)獻血、交通督導等活動(dòng),5月份并與集團各投資企業(yè)的近60名青年員工一同前往漳州云霄開(kāi)展“重溫五四情,共勵青春志”慶祝建團90周年暨“五四”表彰活動(dòng),豐富了團員青年的業(yè)余生活,陶冶了情操。公司楊澤民等4名團員青年分別獲得2010-2011年度特房集團“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀青年志愿者”、“優(yōu)秀共青團干部”榮譽(yù)稱(chēng)號。
三、不斷加強團組織的組織建設,夯實(shí)共青團基礎精神
1.健全團組織生活制度。認真落實(shí)團的“三會(huì )一課”制度,不斷豐富載體和形式,創(chuàng )新基層工作組織生活內容,截止目前,團總支35歲以下的青年有90位,其中28歲以下的青年有56位,有4個(gè)團支部。
2.今年11月9日,團總支召開(kāi)第二次團員大會(huì ),通過(guò)競職演講的方式進(jìn)行團總支換屆選舉工作,推進(jìn)了團組織的基層民主建設,增強團員民主意識,鞏固團的基層組織建設,優(yōu)化團干部隊伍結構。
3.認真做好了“推優(yōu)”工作,進(jìn)一步規范我司黨、團組織推優(yōu)入黨工作制度,落實(shí)黨支部考察和培養人提名、團支部用規范的程序討論推薦、團總支上報公司黨委審核推優(yōu)人選,今年團總支共“推優(yōu)”3人,已有6人團員成為入黨積極分子。
4.在廣大團員青年中開(kāi)展“青春同行•好書(shū)相伴”讀書(shū)活動(dòng)及“愛(ài)心圖書(shū)漂流”活動(dòng),活動(dòng)收到讀書(shū)感悟20篇。2012年我司喜獲“廈門(mén)市職工書(shū)屋”,并獲贈一批豐富的書(shū)籍。
5.加強對團員青年的教育引導,開(kāi)展了“我與建工同成長(cháng)”主題演講比賽等活動(dòng),引導團員青年把個(gè)人價(jià)值實(shí)現與企業(yè)發(fā)展相結合,進(jìn)一步激發(fā)工作熱情和廣大員工愛(ài)企熱情,也增強了員工與企業(yè)共成長(cháng)同發(fā)展的堅定信念。
四、以共青團品牌為切入點(diǎn),引導團員青年成長(cháng)成才
1.加強青年文明號創(chuàng )建工作,推廣“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng )優(yōu)、奉獻”的精神內涵,結合公司重點(diǎn)工作,把握重大活動(dòng)等契機,集中開(kāi)展以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為主要內容的青年文明號實(shí)踐活動(dòng),加強青年文明號標準化建設,深化創(chuàng )建活動(dòng),青年文明號集體分別開(kāi)展了植樹(shù)、籃球友誼賽、走訪(fǎng)慰問(wèn)、文藝演出等活動(dòng),不斷提升青年文明號的認知度和影響力,今年順利通過(guò)廈門(mén)市“青年文明號”審核。
2.深入開(kāi)展青年突擊隊活動(dòng)
(1)青年突擊隊已成為我司各種急、難、險、重的關(guān)鍵時(shí)刻沖鋒在前的一面旗幟。在公司重點(diǎn)工程項目成立了青年突擊隊,充分發(fā)揮青年生力軍作用,莊嚴兌現對業(yè)主的承諾,今年共有13支青年突擊隊活躍在建設第一線(xiàn)。青年突擊隊創(chuàng )建了一大批部?jì)?yōu)、省優(yōu)、市優(yōu)工程,僅2011年,公司所承建的項目中單位工程獲得市優(yōu)良31個(gè)、省優(yōu)良12個(gè)、省級文明工地2個(gè)、市級文明工地4個(gè)。
(2)全面推進(jìn)青年創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)。通過(guò)組織召開(kāi)青年創(chuàng )新創(chuàng )效座談會(huì )、科技與青年大討論、優(yōu)秀技術(shù)成果展示等形式,進(jìn)一步提高青年參與創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)的積極性。以青年“五小”成果競賽等活動(dòng)為載體,以技術(shù)課題、業(yè)務(wù)攻關(guān)、成本控制等為主攻方向,突出抓好課題選立、過(guò)程管理、成果申報和推廣轉化等環(huán)節,確保青年創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)取得實(shí)效。海峽交流中心二期B地塊項目運用“跳倉法”施工新工藝,榮獲了廈門(mén)市“創(chuàng )新性先進(jìn)班組”稱(chēng)號,更有2個(gè)QC項目獲全國一等獎,1個(gè)二等獎的好成績(jì)。
3.深入開(kāi)展青年志愿者活動(dòng)。2012年深入開(kāi)展了以“助人為樂(lè )情常在 雷鋒精神心永存”為主題的系列活動(dòng)、“文明交通 你我同行”、“國際志愿者日”等主題志愿服務(wù)、公益活動(dòng)。在開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)的同時(shí),不僅充實(shí)了志愿服務(wù)隊建設,也進(jìn)一步提高了青年職工的社會(huì )公益意識和服務(wù)能力。感恩社會(huì ),成長(cháng)自己,在“文明交通督導”、“工地綠色植樹(shù)”、“學(xué)雷鋒、獻愛(ài)心、義務(wù)獻血”、為工地一線(xiàn)農民工兄弟“捐書(shū)”活動(dòng)、為市紅十字會(huì )捐贈物資、深入工地開(kāi)展“普法宣傳”等活動(dòng)中,都可以看到我司青年志愿者用行動(dòng)在傳遞愛(ài)心、服務(wù)社會(huì )。
五、堅持文化育人,開(kāi)展健康、高雅、文明的企業(yè)文化活動(dòng)
1.團總支堅持以服務(wù)青年為己任,鼓勵、推薦青年員工積極參與 “特房首屆生活節系列活動(dòng)”中的書(shū)畫(huà)、攝影展及臺球賽、八十分比賽、卡拉OK比賽、趣味運動(dòng)會(huì )、羽毛球比賽、籃球、足球循環(huán)賽,極大地豐富了廣大青年員工的業(yè)余生活,并獲得了多項榮譽(yù),展示了建工青年朝氣蓬勃,團結向上的精神風(fēng)貌。
2.團總支積極配合公司工會(huì ),共同舉辦了迎新春職工文藝晚會(huì )、“特區建設者之春——2013廈門(mén)職工春晚”節目海選活動(dòng)、“我與建工同成長(cháng)”主題演講比賽等活動(dòng)。在職工春晚的嚴格海選中,我司兩個(gè)青年職工表演的節目均順利入選,對外展示了建工青年的良好形象。
六、存在困難和不足
1.隨著(zhù)團的基層組織建設工作中各項常規工作的正常開(kāi)展和團的基層組織格局創(chuàng )新工作的深入推進(jìn),由于我司團員青年人數龐大、活動(dòng)經(jīng)費的有限,團員青年工作的順利開(kāi)展受到了一定的束縛。
2.新一屆團干部亟待培訓,進(jìn)一步提高團干部的綜合素質(zhì)。由于團總支換屆,新當選的部分團干部對團務(wù)工作還較為不熟悉,未能很好的在團總支工作上發(fā)揮自身的優(yōu)勢和長(cháng)處,希望集團團委統籌協(xié)調,邀請團市委領(lǐng)導對集團內部各家公司新一屆當選的團干部進(jìn)行相關(guān)培訓,同時(shí)還應加強與集團團委及其他公司團委的交流學(xué)習。
3.青年讀書(shū)小組活動(dòng)形式不夠新穎,沒(méi)有充分挖掘現代青年的讀書(shū)所愛(ài)好的領(lǐng)域,未能較好地調動(dòng)公司團員青年讀書(shū)的積極性和主動(dòng)性。
4.團員青年思想活躍,如何結合國有施工企業(yè)實(shí)際,進(jìn)一步充分調動(dòng)青年的積極性與創(chuàng )造性,為公司發(fā)展建言獻策,貢獻力量,需要團總支進(jìn)一步創(chuàng )新思路,開(kāi)拓辦法,打造活動(dòng)品牌。
第二部分:2013年工作思路
2013年是全面貫徹十八大精神的第一年,我司團總支將繼續結合黨開(kāi)展中國特色社會(huì )主義教育,切實(shí)加強對團員青年的思想政治教育,在廣大青年中廣泛開(kāi)展“三觀(guān)”、“三熱愛(ài)”主題教育活動(dòng),認真貫徹落實(shí)團中央十六屆六中全會(huì )精神,不斷推動(dòng)共青團事業(yè)新發(fā)展。2013年工作要點(diǎn)如下:
1.堅持黨建帶團建和團建服務(wù)黨建。切實(shí)加強團干部和團員隊伍建設。認真落實(shí)團支部的管理、團干部教育培訓工作,著(zhù)力培養優(yōu)秀青年黨政后備人才。積極做好團的推優(yōu)工作,主動(dòng)向黨組織輸送優(yōu)秀人才,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用。
2.開(kāi)展五四青年節系列活動(dòng)。結合新成立的四個(gè)團支部,加強團務(wù)規范化管理。進(jìn)一步總結經(jīng)驗,建立健全“推優(yōu)”工作機制,不斷壯大團員隊伍,加大團員管理力度。在五四青年節表彰一批五四紅旗團支部、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年志愿者、青年崗位能手,讀書(shū)交流活動(dòng)成果發(fā)布暨表彰、重走長(cháng)征路愛(ài)國主義教育活動(dòng)等系列活動(dòng),引導和教育青年職工樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
3. 以爭創(chuàng )省級“青年文明號”為目標,扎實(shí)開(kāi)展“青年文明號”創(chuàng )建活動(dòng)?!扒嗄晡拿魈枴毕冗M(jìn)集體以良好的職業(yè)道德、清新的職業(yè)風(fēng)貌,贏(yíng)得了社會(huì )的普遍好評和群眾的廣泛贊譽(yù)。繼續深入開(kāi)展青年文明號活動(dòng),一是不斷拓寬青年文明號監督范圍,營(yíng)造青年文明號以點(diǎn)帶面的示范作用,進(jìn)一步促進(jìn)了公司廣大青年職業(yè)文明水平的提高;二是充分調動(dòng)青年團員的創(chuàng )造力,將青年文明號創(chuàng )建工作融入到工作生活中,確保青年文明號創(chuàng )建取得實(shí)效,為企業(yè)發(fā)展作出新的貢獻。
4.重新整合青年突擊隊,彰顯青年生力軍和突擊隊作用。圍繞企業(yè)升特級資質(zhì)的目標,對項目情況對原先成立的13支青年突擊隊進(jìn)行重新調整,根據新項目的需求成立新突擊隊,加強的管理,為保證項目部全年生產(chǎn)產(chǎn)值的完成貢獻力量。大力弘揚“艱苦創(chuàng )業(yè),崇尚實(shí)干,善于學(xué)習,銳意創(chuàng )新,拼搏奉獻,爭創(chuàng )一流”的青年突擊隊精神,積極組織青年突擊隊建功競賽活動(dòng)。年終對青年突擊隊進(jìn)行考核、表彰,樹(shù)立突擊隊標桿,以青年突擊隊為示范作用,帶動(dòng)項目部圍繞公司精細化管理的要求,大力宣傳公司面臨的新形勢和新任務(wù),組織開(kāi)展新形勢目標下的教育活動(dòng),積極有效地教育和引導青年員工解放思想、轉變觀(guān)念,樹(shù)立信心,培育市場(chǎng)意識、競爭意識和創(chuàng )新意識,增強青年員工對企業(yè)重大決策的理解和執行力,不斷激發(fā)青年立足崗位、勤奮學(xué)習、建功立業(yè)的熱情,增強青年對企業(yè)的信心和自豪感。
5.推進(jìn)青年志愿者活動(dòng)持續開(kāi)展。團總支將結合施工企業(yè)實(shí)際,在節假日期間組織各項青年志愿者服務(wù)活動(dòng),如“紅紅火火過(guò)大年”主題志愿服務(wù)、學(xué)雷鋒月、共建幫扶、文明督導等活動(dòng),努力用行動(dòng)踐行構建和諧社會(huì )的理念,樹(shù)立良好的職工精神風(fēng)貌及企業(yè)形象。
6.扎實(shí)開(kāi)展青年讀書(shū)小組活動(dòng)。重新調整青年讀書(shū)小組成員,有效調動(dòng)廣大青年的讀書(shū)熱情。一結合讀書(shū)日,開(kāi)展“世界讀書(shū)日—青年閱讀調查”、“世界讀書(shū)日座談會(huì );二可根據公司宣傳主題方向,擬定調研課題,在讀書(shū)小組或團員青年中開(kāi)展課題論文、征文撰寫(xiě)等活動(dòng);三充分利用OA、企業(yè)網(wǎng)站、QQ群、微博等網(wǎng)絡(luò )資源,加強團員青年學(xué)習的互動(dòng),如相互推薦書(shū)籍,撰寫(xiě)讀后感,或是一句話(huà)感悟、圖片新聞等方式,強化信息的宣傳,發(fā)揮讀書(shū)小組喉舌的作用;四結合公司青年讀書(shū)考證的需要,充分利用閱覽室的作用,合理安排讀書(shū)時(shí)間,組織公司員工共同讀書(shū),提高學(xué)習效率,服務(wù)青年;五結合節日或是學(xué)習主題,開(kāi)展各種學(xué)習考察活動(dòng),豐富團員、青年的業(yè)余生活。
7.關(guān)心關(guān)愛(ài)青年。繼續深入開(kāi)展青年訪(fǎng)談活動(dòng),幫助團員青年表達和維護自身合法權益,解決青年成長(cháng)途中的實(shí)際困難。開(kāi)展好“領(lǐng)導員工面對面”等活動(dòng),營(yíng)造尊重人、關(guān)愛(ài)人的氛圍。開(kāi)展單身聯(lián)誼、青春詩(shī)會(huì )、歌詠比賽、體育競賽、拓展訓練等有益青年身心的活動(dòng)和服務(wù)性工作,為青年解難事、做好事、辦實(shí)事。
8.提升青年隊伍素質(zhì)。針對青年成長(cháng)成才的具體需求,有針對性地開(kāi)展青年講堂、導師帶徒、業(yè)務(wù)培訓、青工技能比武、崗位練兵,邀請經(jīng)驗豐富的老師傅傳、幫、帶,選送優(yōu)秀團員青年外出參加專(zhuān)業(yè)技能培訓,營(yíng)造崇尚學(xué)習、爭先成才的良好氛圍,不斷提高團員青年隊伍整體素質(zhì)。
9.開(kāi)展“安全生產(chǎn)、青年爭先”實(shí)踐活動(dòng)為主題,確保公司安全生產(chǎn)平穩運行。圍繞加強公司安全生產(chǎn)管理,大力推進(jìn)“安全生產(chǎn)、青年爭先”主題實(shí)踐活動(dòng)。以創(chuàng )建“青年安全監督崗”為載體,從現場(chǎng)安全、消防安全、交通安全、設備安全、職業(yè)健康等方面大力強化青年崗位安全意識和技能,促進(jìn)公司安全生產(chǎn)。團總支一是結合本單位安全工作特點(diǎn)、重點(diǎn),制定年度工作計劃,確定工作重點(diǎn);二是開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗、“安全從我做起——項目青年議安全”座談會(huì )、安全文明施工知識培訓等活動(dòng),營(yíng)造安全聲勢,增強青工安全意識;三是積極主動(dòng)配合公司安全部門(mén)開(kāi)展對“青年安全監督崗”及青年員工進(jìn)行安全業(yè)務(wù)知識培訓;四是鼓勵“青年安全監督崗”在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,開(kāi)展有利于安全工作的小發(fā)明、小創(chuàng )造、小革新;五是加強對生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)安全隱患排查工作,努力形成青年職工全員參與、安全隱患全面排除、安全形勢全面穩定的局面。
10.開(kāi)展各項文體活動(dòng)。由于公司的大部分青年分布在各項目部,為充分調動(dòng)四個(gè)團支部的團隊意識,積極開(kāi)展各項團隊活動(dòng),如戶(hù)外踏青、籃球比賽,羽毛球、爬山、戶(hù)外拓展等各項文體活動(dòng),以此促進(jìn)青年員工的相互了解,增強公司的凝聚力。
綜上,在今后的工作中,公司團總支將繼續堅持把竭誠服務(wù)青年作為共青團工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)為青年服務(wù),維護好青年的切身利益,為青年成長(cháng)發(fā)展創(chuàng )造條件,結合企業(yè)自身特點(diǎn),以更強的責任感、更高漲的工作熱情積極投入到各項日常工作中,使得團總支的工作更有突破和創(chuàng )新。
共青團廈門(mén)特房建設工程集團有限公司總支部委員會(huì )