受公司領(lǐng)導班子委托，2011年7月12-22日，特房建工工會(huì )干部在公司黨委委員、總會(huì )計師齊玫，黨委委員、紀檢書(shū)記、工會(huì )主席謝志雄的帶領(lǐng)下，帶著(zhù)公司的關(guān)懷和問(wèn)候，深入到26個(gè)在建項目部的施工現場(chǎng)，對不畏高溫奮戰在生產(chǎn)一線(xiàn)的員工開(kāi)展防暑降溫慰問(wèn)。

    近期來(lái)，時(shí)而烈日炎炎，時(shí)而傾盆暴雨，但是暴雨過(guò)后絲毫沒(méi)有降溫的跡象，天一放晴，陽(yáng)光如火，把地面烘烤得熱氣騰騰。特房建工生產(chǎn)一線(xiàn)的廣大員工戰高溫斗酷暑，仍然堅持奮戰在各自工作崗位，為完成施工生產(chǎn)任務(wù)努力地奉獻著(zhù)自己的力量。施工現場(chǎng)如火如荼，緊張繁忙的施工場(chǎng)面讓人肅然起敬。特房建工想員工之所想，憂(yōu)員工之所憂(yōu)，積極做好防暑降溫工作，公司專(zhuān)門(mén)購買(mǎi)了一批“菊花茶”和“鷺?lè )肌憋嬃纤偷揭痪€(xiàn)的員工手中，受到了一線(xiàn)職工的歡迎。每到一個(gè)項目部，公司領(lǐng)導特別囑咐管理人員要科學(xué)調整作業(yè)時(shí)間，盡量避開(kāi)高溫時(shí)節，延長(cháng)午間休息；要保證茶水充足供應，要備足防中暑的常用藥品，確保防暑降溫措施落到實(shí)處。

    只有堅持職工至上，才能實(shí)現職工和企業(yè)共贏(yíng)，實(shí)現企業(yè)又好又快發(fā)展。特房建工把關(guān)心職工、愛(ài)護職工當作貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要內容，“職工利益無(wú)小事”，堅持人本管理，從點(diǎn)滴入手，關(guān)心和體恤一線(xiàn)職工，努力把好事做好做實(shí)。廣大生產(chǎn)一線(xiàn)的員工對公司的關(guān)懷深受感動(dòng)，表示將以更加奮發(fā)的精神、更加飽滿(mǎn)的熱情、更大的干勁投入到施工生產(chǎn)中，為完成公司施工生產(chǎn)任務(wù)、為在更高起點(diǎn)上實(shí)現“新建工、新跨越”做出應有的貢獻。

（特房建工 黨辦）